Express China - быстрая доставка из Китая от 1 кг
Услуги
  • Доставка грузов из Китая
    • Авиадоставка из Китая
    • Сборные грузы из Китая
    • Железнодорожные грузоперевозки
    • Морские грузоперевозки
    • Автогрузоперевозки
    • Контейнерные перевозки
    • Негабаритные грузы
    • Мультимодальные перевозки
  • Всё для бизнеса с Китаем
    • Переводчик в Китае
    • Оплата поставщику
    • Представитель в Китае (Гуанчжоу)
    • Импорт в Китай
    • Поиск производителей
    • Готовые бизнес-решения
    • Выкуп товаров у производителей
    • Заказ и доставка образцов
    • Аудит поставщиков и производителей
    • Поиск товара в Китае
    • Оформление виз в Китай
  • Туры в Китай
    • Шоп-тур в Китай: выгодные покупки в Китае
    • Мебельный тур в Гуанчжоу Китай
    • Ваш бизнес онлайн с Китаем
  • Оформление грузов
    • Таможенное оформление
    • Складские услуги
    • Страхование грузов
    • Сертификация грузов
    • Экспедирование грузов
    • Таможенный транзит
Примеры
  • Грузы до 99 кг
  • Грузы от 100 до 199 кг
  • Грузы от 200 до 499 кг
  • Грузы от 500 до 999 кг
  • Грузы от 1000 кг
Контакты
Информация
  • Отследить груз
  • Выставки в Китае
  • Новости
  • Статьи
  • Политика конфиденциальности
  • Гуанчжоу
    • История
    • Оформление визы
  • Справочник
  • Новинки
  • Оптовые закупки
Компания
  • О компании
  • Наша команда
  • География перевозок
  • Отзывы
  • Стоимость услуг
  • Оплата
  • Вопрос ответ
  • Статьи
Ещё
    Задать вопрос
    83.05 12.5
    8 800 201-88-48
    Заказать звонок
    expresschina759@gmail.com
    Москва, Тихорецкий б-р, 1
    Москва, (Южные Ворота) МКАД, 19-й километр, вл20с1
    Московская область, Мытищинский район, д. Пирогово, ул. Фабричная, 1Г
    • Вконтакте
    • WhatsApp
    • Telegram
    • YouTube
    Express China - быстрая доставка из Китая от 1 кг
    83.05 р. 12.5 р.
    8 800 201-88-48
    Заказать звонок
    Бесплатный звонок по РФ
    expresschina759@gmail.com
    Услуги
    • Доставка грузов из Китая
    • Всё для бизнеса с Китаем
    • Туры в Китай
    • Оформление грузов
    Примеры
    • Грузы до 99 кг
    • Грузы от 100 до 199 кг
    • Грузы от 200 до 499 кг
    • Грузы от 500 до 999 кг
    • Грузы от 1000 кг
    Контакты
    Информация
    • Отследить груз
    • Выставки в Китае
    • Новости
    • Статьи
    • Политика конфиденциальности
    • Гуанчжоу
    • Справочник
    • Новинки
    • Оптовые закупки
    Компания
    • О компании
    • Наша команда
    • География перевозок
    • Отзывы
    • Стоимость услуг
    • Оплата
    • Вопрос ответ
    • Статьи
      Express China - быстрая доставка из Китая от 1 кг
      Услуги
      • Доставка грузов из Китая
      • Всё для бизнеса с Китаем
      • Туры в Китай
      • Оформление грузов
      Примеры
      • Грузы до 99 кг
      • Грузы от 100 до 199 кг
      • Грузы от 200 до 499 кг
      • Грузы от 500 до 999 кг
      • Грузы от 1000 кг
      Контакты
      Информация
      • Отследить груз
      • Выставки в Китае
      • Новости
      • Статьи
      • Политика конфиденциальности
      • Гуанчжоу
      • Справочник
      • Новинки
      • Оптовые закупки
      Компания
      • О компании
      • Наша команда
      • География перевозок
      • Отзывы
      • Стоимость услуг
      • Оплата
      • Вопрос ответ
      • Статьи
        Express China - быстрая доставка из Китая от 1 кг
        8(800)201-88-48
        написать нам
        83.05р. 12.5р.
        Express China - быстрая доставка из Китая от 1 кг
        83.05р. 12.5р.
        • Услуги
          • Назад
          • Услуги
          • Доставка грузов из Китая
            • Назад
            • Доставка грузов из Китая
            • Авиадоставка из Китая
            • Сборные грузы из Китая
            • Железнодорожные грузоперевозки
            • Морские грузоперевозки
            • Автогрузоперевозки
            • Контейнерные перевозки
            • Негабаритные грузы
            • Мультимодальные перевозки
          • Всё для бизнеса с Китаем
            • Назад
            • Всё для бизнеса с Китаем
            • Переводчик в Китае
            • Оплата поставщику
            • Представитель в Китае (Гуанчжоу)
            • Импорт в Китай
            • Поиск производителей
            • Готовые бизнес-решения
            • Выкуп товаров у производителей
            • Заказ и доставка образцов
            • Аудит поставщиков и производителей
            • Поиск товара в Китае
            • Оформление виз в Китай
          • Туры в Китай
            • Назад
            • Туры в Китай
            • Шоп-тур в Китай: выгодные покупки в Китае
            • Мебельный тур в Гуанчжоу Китай
            • Ваш бизнес онлайн с Китаем
          • Оформление грузов
            • Назад
            • Оформление грузов
            • Таможенное оформление
            • Складские услуги
            • Страхование грузов
            • Сертификация грузов
            • Экспедирование грузов
            • Таможенный транзит
        • Примеры
          • Назад
          • Примеры
          • Грузы до 99 кг
          • Грузы от 100 до 199 кг
          • Грузы от 200 до 499 кг
          • Грузы от 500 до 999 кг
          • Грузы от 1000 кг
        • Контакты
        • Информация
          • Назад
          • Информация
          • Отследить груз
          • Выставки в Китае
          • Новости
          • Статьи
          • Политика конфиденциальности
          • Гуанчжоу
            • Назад
            • Гуанчжоу
            • История
            • Оформление визы
          • Справочник
          • Новинки
          • Оптовые закупки
        • Компания
          • Назад
          • Компания
          • О компании
          • Наша команда
          • География перевозок
          • Отзывы
          • Стоимость услуг
          • Оплата
          • Вопрос ответ
          • Статьи
        • 8 800 201-88-48
        expresschina759@gmail.com
        Москва, Тихорецкий б-р, 1
        Москва, (Южные Ворота) МКАД, 19-й километр, вл20с1
        Московская область, Мытищинский район, д. Пирогово, ул. Фабричная, 1Г
        • Вконтакте
        • WhatsApp
        • Telegram
        • YouTube

        Здоровая атмосфера. Почему конфликты нужно пережевывать, а не глотать

        • Главная
        • Новости
        • Здоровая атмосфера. Почему конфликты нужно пережевывать, а не глотать
        Здоровая атмосфера. Почему конфликты нужно пережевывать, а не глотать
        10 марта 2018

        Зачем нужны конструктивные конфликты

        Руководитель любого звена должен уметь инициировать конструктивный конфликт и делать это прямо и дружелюбно

        Само по себе слово конфликт ассоциируется у нас с чем-то неприятным и лишним в отлаженной работе компании. То, к чему мы стремимся, занимаясь командообразованием — сделать каждого ответственным не только за свою область, но и за общий результат. И очень часто владелец бизнеса не знает, как вытащить сотрудников, а особенно руководителей, из рамок мировоззрения «моя хата скраю». При этом, страх выказать недовольство и заставить все работать по самым высоким стандартам — черта, которая плотно закрепилась в нашей ментальности отпечатком прошлого. В любом случае отсутствие ответственности приводит к «худому миру», который для владельца оборачивается гораздо дороже «доброй войны».

        Руководитель любого звена должен уметь высказать несогласие с неправильным положением дел, стремясь инициировать конструктивный конфликт и делать это прямо и дружелюбно. В свою очередь, не бояться конфликта можно только в том случае, если уметь конфликтовать, и если вокруг создана доброжелательная среда, гарантирующая безопасность. Если каждый член команды знает, что цель конфликта — улучшить ситуацию, а не наказать.

        Уверен, каждый из нас часто наблюдал единогласные решения без обсуждения, принятые по инерции, или пустые рабочие споры, цель которых доказать собственную правоту, без решения ситуации. В любом случае, отсутствие возражений, уточнений, вопросов чаще всего означает, что используется ряд неэффективных стратегий поведения, приводящих к отсутствию результата. Вот эти стратегии, которые часто используются отечественными топ-менеджерами:

        • Желание избежать конфронтации
        • Адаптация под внешние обстоятельства
        • Бескомпромиссность
        • Принятие полумер за конечный результат

        В конфликтной ситуации, где мнение компетентного профессионала может оказаться особенно ценным и весомым, первые предпочтут промолчать, вторые согласятся с большинством, третьи будут гнуть свою линию и стучать по столу, а четвертые устроят торги в стиле «и вашим и нашим», в конечном итоге отстаивая только свои интересы.
        К эффективному сотрудничеству и согласию с общим решением сотрудники приходят только в том случае, если отказываются от своих непродуктивных моделей поведения и начинают видеть ценность конструктивного конфликта и его цель — решить общую проблему. Получить результат. Если хотя бы один руководитель преследует личные цели в процессе решения проблемы всей компании — он сразу же выпадает из обоймы. Если все руководители преследует каждый свою цель — из обоймы выпадает компания.

        Как мотивировать руководителей играть в общую игру?

        Создайте площадку для конструктивного конфликта. Для гладкого внедрения новой точки зрения на регулярных собраниях делитесь решенными проблемами. Пусть об этом рассказывает каждый руководитель — так все будут в курсе того, что происходит в других отделах, и будут принимать участие в делах, касающихся всей компании.

        Расскажите о цели рабочего конфликта — найти решение, наиболее удовлетворяющее общим целям компании. Добейтесь понимания того, что цель совещаний и финансового планирования не в том, чтобы выбить побольше ресурсов в свой отдел или быстро отчитаться за свою часть работы, а в том, чтобы принимать решения, приоритетные для всей организации и реализовывать проекты до победного.

        Покажите, что правильный конфликт — это хорошо и безопасно. Особенно это будет полезно для тех кто адаптируется и избегает — чаще всего для них нежелание конфликтовать продиктовано страхом, низкой компетентностью в вопросе или низкой самооценкой. На планерках, собраниях я спрашиваю — «все ли согласны с таким решением». Если вижу единогласное молчание в сопровождении неловких кивков — провоцирую высказывание мнений и поощряю вопросы и возражения. Когда человек высказывается, вы точно поймете согласен он или нет.

        Финансовое планирование тоже стоит осуществлять коллегиально. Таким образом вы призываете руководителей брать ответственность не только за свою область, но и за компанию в целом.

        Идеально использовать игры, особенно для тренировок. В таком формате присутствует и здоровая конкуренция, и сотрудничество. Начните с моделирования конфликтных ситуаций и обсуждений, где сотрудники вырабатывают правильную модель поведения, и их проще корректировать. При этом в деловых играх внедрить точку зрения можно с помощью правил этой игры.

        Когда видите деструктивный конфликт в компании, вместо того чтобы искать виноватых самому, можно взять пример с католического духовенства. Каждый раз сталкиваясь с необходимостью выбрать нового Папу Римского, католики закрывают кардиналов в одном помещении до тех пор, пока они не передадут имя нового Понтифика.

        Если в компании уже месяц падают продажи, при этом отдел продаж жалуется на качество заявок, а отдел маркетинга на конверсию продавцов, нужно собирать руководителей, общаться и не выпускать, пока не будет принято совместное, эффективное решение, которое приведет к результату. Каждый должен войти в реальность другого. Поначалу, придется быть медиатором, чтобы регулировать «конструктивность», потом дайте протокол и назначьте ответственного, чтобы удерживал все в рамках протокола — и со временем сотрудники сами научатся держать себя в рамках проблемы и ее конструктивного решения.

        Поддерживая конструктивные конфликты, обсуждения, вы поддерживаете не дрязги и споры, а корпоративную ответственность сотрудников за результат всей компании, желание на этот результат влиять.

        Источник

        Нужна консультация?

        Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос

        Задать вопрос
        Поделиться
        Назад к списку
        © 2009-2023 Все права защищены.
        Доставка грузов из Китая "Express China"
        • Главная
        • Новости
        • Здоровая атмосфера. Почему конфликты нужно пережевывать, а не глотать
        8 800 201-88-48
        Заказать звонок
        expresschina759@gmail.com
        Москва, Тихорецкий б-р, 1
        Москва, (Южные Ворота) МКАД, 19-й километр, вл20с1
        Московская область, Мытищинский район, д. Пирогово, ул. Фабричная, 1Г
        • Вконтакте
        • WhatsApp
        • Telegram
        • YouTube
        Политика конфиденциальности
        © 2009-2023 Все права защищены.
        Доставка грузов из Китая "Express China"
        • Главная
        • Новости
        • Здоровая атмосфера. Почему конфликты нужно пережевывать, а не глотать
        Заказать звонок
        Написать сообщение
        Оставить отзыв